Включение спорных периодов работы в пенсионный стаж
Суд возложил на пенсионный орган обязанность учесть подтверждённые периоды и заново рассмотреть пенсионные права.
Увольнение с военной службы — это формальная юридическая процедура, регулируемая Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе». В отличие от гражданских трудовых отношений, прекращение военной службы возможно только по строго определённым законом основаниям. Каждое из них имеет свои особенности, перечень необходимых документов и порядок оформления. Юридическая компания «Авис» в Тюмени помогает военнослужащим корректно пройти процесс увольнения, избежать нарушений и получить все положенные гарантии и выплаты.


Авис — юридическая компания, специализирующаяся на защите прав военнослужащих, призывников и их семей. Наши эксперты помогают решать сложные правовые вопросы, связанные с военной службой, обеспечением социальных гарантий, спорами с государственными органами и восстановлением справедливости в суде. Мы работаем для того, чтобы защитить тех, кто защищает нас.
Реальные результаты юридической компании «Авис».
Оставить заявку на расчет онлайн
Наш юрист уточнит все детали, разберёт ситуацию и поможет подготовить правильный план действий.
Консультация юриста — бесплатно.

Специалисты компании «Авис» предлагают полный спектр юридических услуг в сфере военного права:

Здоровье военнослужащего напрямую влияет на возможность полноценного выполнения служебных обязанностей. Закон предусматривает, что при наличии заболеваний, травм, последствий ранений или иных медицинских противопоказаний военнослужащий может быть уволен по состоянию здоровья.
Перейти
Военная служба требует от военнослужащего полной вовлечённости, дисциплины и физической готовности. Однако бывают ситуации, когда выполнение служебных обязанностей становится невозможным из-за сложных обстоятельств в семье.
Перейти
Завершение срока контракта — одно из самых распространённых оснований прекращения военной службы. Несмотря на кажущуюся простоту, процедура требует соблюдения всех установленных законом правил, корректного оформления документов и своевременного взаимодействия с командованием.
Перейти
Организационно-штатные мероприятия (ОШМ) — это изменение структуры воинских частей, сокращение штатных должностей, реорганизация подразделений или изменение их задач. Когда такие процессы затрагивают должность военнослужащего, закон предусматривает его увольнение по соответствующему основанию.
ПерейтиЦены на работу военного юриста
Позвоните или напишите нам в MAX — бесплатно проконсультируем и поможем определить следующий шаг. +7 (3452) 217-073
Написать в MAXОснования для увольнения военнослужащих делятся на несколько ключевых групп. Закон выделяет следующие официальные причины прекращения службы:
Каждое основание оформляется по собственной процедуре, а военнослужащий имеет право на получение гарантий, предусмотренных законом.
Это стандартная и наиболее безопасная форма увольнения. Военнослужащий подаёт рапорт, и командование обязано оформить увольнение строго в срок. При отказе или искусственном затягивании военнослужащий имеет право обратиться в военную прокуратуру или суд.


Основанием является решение военно-врачебной комиссии. Категории годности «В» или «Д» позволяют уволиться, а категория «Д» обязывает командование оформить увольнение.
После увольнения военнослужащий имеет право на выплаты, если заболевание связано с исполнением обязанностей.
Основаниями являются ситуации, когда военнослужащий обязан заботиться о близких: ребёнок-инвалид, тяжело больной родственник, статус единственного родителя, уход за недееспособным членом семьи. Все обстоятельства должны быть подтверждены документально.
К ОШМ относятся:
Это одно из самых защищённых оснований: военнослужащему гарантированы повышенные выплаты и компенсации.
Возможность увольнения по желанию военнослужащего ограничена законом. Такое основание возможно при наличии уважительных причин: невозможность продолжать службу, нарушение прав военнослужащего командованием, беременность супруги-военнослужащей, переезд семьи и др.
Военнослужащего могут уволить за грубые дисциплинарные проступки, но только после проведения служебной проверки и строгого соблюдения процедуры. Юристы «Авис» часто фиксируют нарушения, из-за которых такие увольнения можно отменить через суд.
Военнослужащий, увольняемый на законных основаниях, получает:
При незаконном отказе в выплатах военнослужащий может обратиться за защитой в прокуратуру или суд.
«Авис» оказывает комплексную юридическую поддержку военнослужащим:
Юристы компании защищают военнослужащих от произвола и помогают завершить службу в полном соответствии с законом.
Основания для увольнения с военной службы строго установлены законом, и каждое из них требует грамотного юридического оформления. Важно знать свои права, понимать возможные гарантии и получать все положенные выплаты. Юридическая компания «Авис» обеспечивает профессиональную поддержку на всех этапах и помогает военнослужащим добиться справедливого решения.
