дел
Юрист по трудовому праву в Тюмени из компании Авис помогает восстановить нарушенные права, грамотно выстроить позицию и добиться справедливого результата — как в досудебном порядке, так и в суде.
Мы работаем строго в рамках закона, опираясь на судебную практику и актуальные изменения трудового законодательства.
Выигранные дела по трудовомым вопросам
Стоимость услуг адвоката по трудовым вопросам в Тюмени
Цены на работу юриста по трудовым делам
| Услуга | Цена |
|---|---|
| Первичная консультация по телефону | бесплатно |
| Консультация юриста в офисе | от 2000 руб. |
| Взыскание заработной платы | от 3500 руб. |
| Составление претензий в трудовую инспекцию | от 2000 руб. |
| Привлечение работников к ответственности | от 1000 руб. |
| Помощь юристов в расторжении срочного трудового договора | от 2000 руб. |
| Оспаривание незаконного увольнения | от 4000 руб. |
| Оспаривание записей в трудовой книжке | от 5000 руб. |
Звоните +7 (3452) 217-073 или напишите нам в WhatsApp, мы Вас бесплатно проконсультируем и поможем решить практически любой вопрос
Правовая природа предписаний трудовой инспекции
Предписание трудовой инспекции является обязательным для исполнения актом государственного контроля. В нём указываются конкретные нарушения трудового законодательства и охраны труда, а также устанавливаются сроки их устранения. Работодатель обязан не только устранить выявленные нарушения, но и документально подтвердить их устранение.
Игнорирование предписания либо формальное исполнение требований противоречит закону.
Какие нарушения чаще всего выявляются инспекцией
На практике предписания трудовой инспекции чаще всего касаются отсутствия инструктажа и обучения по охране труда, необеспечения средствами индивидуальной защиты, использования неисправного оборудования, нарушений порядка проведения медицинских осмотров, а также несоблюдения требований по расследованию несчастных случаев.
Большинство таких нарушений напрямую связано с повышенным риском производственного травматизма.
Формы невыполнения предписаний
Невыполнение предписаний может выражаться в полном игнорировании требований инспекции, частичном устранении нарушений, пропуске установленных сроков либо формальном выполнении без фактического устранения опасных условий труда. Все эти действия квалифицируются как нарушение норм охраны труда.
Формальный отчёт без реального устранения нарушений не считается исполнением предписания.
Ответственность за невыполнение предписаний
За неисполнение предписаний трудовой инспекции работодатель может быть привлечён к административной ответственности в виде штрафов, приостановления деятельности и иных санкций. При наличии последствий в виде несчастного случая возможна гражданско-правовая и уголовная ответственность.
Ответственность усиливается при повторных нарушениях.
Связь с несчастными случаями на производстве
Если несчастный случай произошёл после вынесения предписания, которое не было исполнено, данный факт рассматривается как отягчающее обстоятельство. Это существенно повышает вероятность признания вины работодателя и увеличивает объём его ответственности перед пострадавшим работником.
Материалы проверок и предписания трудовой инспекции имеют высокую доказательственную силу.
Судебная защита прав работника
Работник вправе ссылаться на невыполненные предписания трудовой инспекции при защите своих прав в суде. Суд учитывает данные обстоятельства при оценке действий работодателя, установлении нарушений охраны труда и определении размера компенсации вреда.
Наличие предписаний значительно укрепляет позицию работника.
Вывод
Невыполнение предписаний трудовой инспекции является грубым нарушением норм охраны труда и существенно повышает ответственность работодателя. Закон предусматривает строгие меры воздействия за игнорирование требований государственного контроля. Юридическая компания «Авис» оказывает профессиональную помощь по делам, связанным с невыполнением предписаний трудовой инспекции, обеспечивая комплексную защиту трудовых прав работников и сопровождение споров, связанных с нарушением охраны труда.
1
Консультация и подача заявки
юрист изучает ситуацию, оценивает перспективы и разрабатывает план действий.
2
Подготовка документов
исковые заявления, ходатайства, жалобы и другие процессуальные бумаги.
3
Судебное представительство
защита интересов клиента в суде, опровержение доводов оппонента, представление доказательств.
4
Обжалование решений
подача апелляций и кассаций
Блог юридической компании «Авис» — это источник практичной, понятной и проверенной информации по самым актуальным вопросам права.
В этом разделе мы собрали ответы на самые популярные вопросы, с которыми к нам обращаются клиенты. Кратко, понятно и по существу — без лишней терминологии.
С 2012 года мы провели свыше 45 300 юридических консультаций. За каждым числом — реальный человек, сложная жизненная ситуация и наш профессиональный отклик.